Kritik

Erfahren Sie, wie unsere Kunden mit KI-Telefonagenten ihr Recruiting und Ihre Disposition automatisieren und messbare Ergebnisse erzielen – bis zu:

Das sagen unsere Kunden

Personaldienstleister, die bereits mit plug&hire arbeiten.

Will reach out again
„Mit plug&hire ist es uns gelungen kein Kundenanliegen mehr zu verpassen. Die automatisierte Vorqualifizierung spart unserem Team täglich wertvolle Zeit.“
Mathias Menne
Geschäftsführer
Rehcura GmbH
Schnelle Integration
„Besonders beeindruckt hat uns die schnelle und flexible Integration. Innerhalb kürzester Zeit war das System einsatzbereit und hat unsere Prozesse spürbar verbessert.“
Denis Lesch
Head of Operations
Time Job
Einfacher Start. Hohe Qualität.
„Noch am selben Tag war der Bot verfügbar. Die Geschwindigkeit und Qualität der Implementierung haben unsere Erwartungen übertroffen.“
Thorben Schmitt
Assistenz der Geschäftsführung
von Caprivi GmbH Fachpersonal
mehr Umsatz
„Ich habe durch Tina beim letzten Auftrag 3 Kandidaten in Interviews bekommen und meine Zeit von 24 h auf nur 6,5 h reduzieren können – ich bin absolut begeistert!“
Jonathan Herrmann
Geschäftsführender Gesellschafter
H2RC Consulting
Zuverlässig
„Endlich keine Leeranrufe mehr. Die KI filtert zuverlässig vor und unsere Recruiter können sich auf die wirklich passenden Kandidaten konzentrieren.“
Thomas K.
Geschäftsführer
Personalvermittlung
Starke Unterstützung
Wir wollten einen automatisierten Prozess im Recruiting für Bewerber – und das haben wir mit plug&Hire erreicht. Die Einführung war unkompliziert – ohne Plug&Plai hätten uns Know-how und Ressourcen gefehlt.
Markus Horst
Geschäftsführender Gesellschafter
OP-MED Personaldienstleistungen GmbH
mehr Umsatz
„Innerhalb von 3 Wochen hatten wir mehr qualifizierte Kontakte als im gesamten Vormonat. Die Ampel-Logik spart uns enorm viel Zeit.“
Sandra M.
Niederlassungsleiterin
Personaldienstleister
Wie ein echter Mensch
Die Gespräche der KI mit den Patienten sind hervorragend. Sie leitet Anrufer passend weiter, erkennt Notfälle zuverlässig und unsere Mitarbeiter verbringen weniger Zeit am Telefon und mehr Zeit am Patienten.
Denis Retek
Geschäftsführer
Filder Care Pflegedienst
Messbare Ergebnisse
„Das Pilotprojekt hat uns überzeugt – messbare Ergebnisse statt leerer Versprechen. Wir haben nach 40 Tagen sofort in den Regelbetrieb gewechselt.“
Julia R.
Head of Recruiting
Staffing-Unternehmen